Um unsere zukunftsorientierte Wachstumsstrategie umsetzen zu können, suchen wir baldmöglichst zur Verstärkung unseres Teams am Standort Velden einen engagierten

Manager Operations Maintenance (i/m/w)

Standort Velden

Begeisternd – Ihre Aufgaben:

  • Strategische Ausrichtung zur Implementierung einer Instandhaltung 4.0 Roadmap (z. B. TPM, OEE, vorbeugende Wartung, MTBF, MTTR, strategisches Ersatzteilmanagement)
  • Verantwortung für die termingerechte Durchführung von Wartungs- und Kalibrieraufträgen
  • Disziplinarische Führung und Entwicklung der Maintenance-Mannschaft
  • Verantwortung für die Personal-, Kostenstellen- und Investitionsplanung des Segments sowie deren Einhaltung sowohl kurz- als auch langfristig
  • Sicherstellung und Optimierung der Anlagenverfügbarkeit in der Produktion ggf. in Zusammenarbeit mit unserem internen Anlagenbau
  • Unterstützung bei der Neuanlagenbeschaffung (Anbieterauswahl, Lastenhefterstellung, Abnahme und Inbetriebnahme) in Zusammenarbeit mit der Prozessplanung, Qualität, Segment und Anlagenbau
  • Organisation und Koordination von externen Dienstleistern zu Wartungs- und Instandhaltungszwecken
  • Unterstützung bei Aufbau, Implementierung und Betreuung eines Kennzahlensystems für das Segment
  • Auswahl, Projektierung und Implementierung einer modernen Instandhaltungssoftware inkl. Ersatzteilmanagement
  • Verantwortung für Implementierung und Identifikation von Lean Projekten (KVP Ideen, 5S Projekte etc.)
  • Moderation der täglichen Shopfloor-Runden im Segment und Teilnahme an den abteilungsübergreifenden Shopfloor-Runden

Überzeugend – Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Funktionen (bevorzugt in der Automotive-Industrie)
  • Ausgeprägte Führungsaffinität
  • TPM-Kenntnisse
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Lean Managementkenntnisse (Shopfloormanagement, KVP, 5S usw.)
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie pragmatische Umsetzungsstärke
  • Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise per E-Mail an personal@schaltbau.de.

Was können wir für Sie tun?*

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